Les facteurs physiques

Facteur génétique

L'asthme a une composante héréditaire, mais le lien n'est pas linéaire. L'asthme peut être plus fréquent dans certaines familles. Toutefois, les enfants d'une personne asthmatique ne souffriront pas automatiquement d'asthme. Les estimations varient entre 20 et 50% si un des deux parents est asthmatique, entre 40 et 75% si les deux parents sont malades. Il existe une prédisposition héréditaire, mais des facteurs environnementaux complémentaires détermineront l'expression ou non de l'affection.

Sexe

Jusqu'à l'âge de 14 ans, l'asthme se déclare deux fois plus souvent chez les garçons que chez les filles. L'écart se réduit par la suite. Chez les adultes, l'asthme apparaît même plus fréquemment chez les femmes que chez les hommes. Les causes de cette différence entre les hommes et les femmes n'ont pas encore été mises en évidence.

- Marina Puddu, Jean Tafforeau. Astma en Luchtverontreiniging. Stand van zaken in België. Elementen voor een gezondheidsbeleid, 2003.
- Global Initiative for Asthma. Global strategy for asthma management and prevention, 2009.

Article réalisé avec la collaboration du Dr Marc Daenen (ZOL Genk).

Allergie

L'asthme en tant que réaction allergique

Dans 50% des cas, les crises d'asthme sont une réaction allergique. Chez les enfants, ce pourcentage est encore bien plus élevé: 90 à 95%. Chez ces patients, l'asthme est souvent un des symptômes de l'allergie, au même titre par exemple que des symptômes dermatologiques (eczéma), le rhume des foins, l'intolérance alimentaire... Les allergènes qui déclenchent une réaction allergique entrent en contact avec l'organisme via la nourriture ou la respiration.

Allergènes alimentaires

Certains allergènes alimentaires peuvent déclencher une crise d'asthme. Il s'agit le plus fréquemment des oeufs, du lait de vache, du soja, de la farine, du poisson, des crevettes et autres crustacés. Les patients asthmatiques peuvent aussi être allergiques à certains additifs alimentaires.

Allergènes respirés

Il s'agit entre autres du pollen des graminées, des arbres ou des buissons. Les acariens sont aussi des allergènes bien connus. Les poils des animaux sont également de puissants allergènes: chats, chiens, mais aussi lapins nains, cobayes, souris et hamsters. Les cancrelats peuvent aussi avoir une influence négative, de même que les moisissures.

- Marina Puddu, Jean Tafforeau. Astma en Luchtverontreiniging. Stand van zaken in België. Elementen voor een gezondheidsbeleid, 2003.

Article réalisé avec la collaboration du Dr Marc Daenen (ZOL Genk).

L'asthme intrinsèque

Asthme "intrinsèque"

Si l'asthme n'est pas causé par une allergie, on parle alors d'asthme "intrinsèque": les facteurs déclenchants ne provoquent aucune réaction allergique, mais irritent les voies respiratoires. Ces facteurs déclenchants se renforcent mutuellement: une personne souffrant d'asthme d'effort verra souvent son état s'aggraver pendant la saison des pollens ou par temps froid.

Asthme d'effort

Les efforts physiques, par exemple courir, sauter ou faire du vélo, déclenchent une crise chez la grande majorité des patients. Elle se produit surtout par temps froid et sec: le dessèchement et le refroidissement provoquent un rétrécissement des voies respiratoires. Mais cela ne signifie pas pour autant que les exercices physiques sont à proscrire, au contraire. Des médicaments peuvent aider à limiter les symptômes, de même qu'un bon échauffement.

La fumée de cigarette

La cigarette est un cocktail nocif de substances toxiques. La fumée irrite les voies respiratoires, favorise l'apparition de l'asthme chez les enfants et aggrave encore les symptômes. Même le tabagisme passif peut provoquer une crise d'asthme.

Pollution atmosphérique

Les fines particules, l'ozone et d'autres polluants atmosphériques peuvent irriter les voies respiratoires et déclencher une crise d'asthme. Pendant les pics d'ozone, il faut absolument éviter tout effort physique.

Autres causes

Les autres facteurs déclenchants sont le brûlant (RGO ou reflux gastro-oesophagien), la sinusite, les infections comme un rhume, une grippe et une bronchite (surtout chez les enfants), le froid et le brouillard, ainsi que les émotions fortes.

Marina Puddu, Jean Tafforeau. Astma en Luchtverontreiniging. Stand van zaken in België. Elementen voor een gezondheidsbeleid, 2003.

Article réalisé avec la collaboration du Dr Marc Daenen (ZOL Genk).

L'asthme professionnel

On sait que les plus de 300 substances irritantes que l'on retrouve fréquemment dans nos environnements de travail peuvent provoquer de l'asthme. Les coiffeurs (persulfate), les boulangers (farine) et le personnel infirmier (latex) courent un risque accru. L'asthme professionnel représente entre 2 et 15% de tous les cas selon les études.
L'asthme professionnel est l'une des maladies professionnelles les plus fréquentes dans les pays industrialisés. L'asthme professionnel est souvent diagnostiqué au départ comme une bronchite chronique ou une broncho-pneumopathie chronique obstructive (BPCO), parce que cette forme d'asthme se manifeste très progressivement.

- Global Initiative for Asthma. Global strategy for asthma management and prevention, 2009.

Article réalisé avec la collaboration du Dr Marc Daenen (ZOL Genk).

L'asthme médicamenteux

Certains médicaments peuvent déclencher l'asthme. Les patients qui ont déjà fait des réactions à la suite de la prise, par exemple, d'aspirine ou d'AINS (médicaments anti-inflammatoires ne faisant pas partie du groupe des corticostéroïdes), doivent éviter ces médicaments. Les patients asthmatiques qui prennent des bêtabloquants, c'est-à-dire des médicaments exerçant un effet positif sur la circulation sanguine, doivent faire l'objet d'une étroite surveillance.

- Global Initiative for Asthma. Global strategy for asthma management and prevention, 2009.

Article réalisé avec la collaboration du Dr Marc Daenen (ZOL Genk).

Pour suivre l'actualité médicale,  abonnez-vous aux newsletters MediPedia.

Actualités

Ils témoignent

Vos articles préférés

ViVio

CONDITIONS D’UTILISATION

Editeur du site Web. Le présent site Web est édité par ViVio sprl, dont le siège social est établi rue Rodenbach 70 à 1190 Bruxelles (Belgique) et dont le numéro d'entreprise est 0458.849.491.

Disclaimer - Contenu de ce site Web. Ce site Web fournit des informations sur des sujets liés à la santé et est destiné au public belge. Il ne contient pas d'affirmations concernant le bénéfice ou la performance d'un traitement médical spécifique, d'un produit ou d'un service commercial.

L'information contenue sur ce site Web est fournie uniquement à titre informatif. Elle ne peut être utilisée pour diagnostiquer ou traiter une affection ou une maladie. L'information disponible sur ce site Web est destinée à améliorer, non à remplacer, la relation directe entre le visiteur du site et le professionnel de santé ; elle ne constitue pas et ne peut remplacer une consultation ou un examen médical. Tout problème de santé doit faire l'objet d'une consultation ou d'un examen médical personnalisé auprès d'un médecin afin d'établir le diagnostic et le traitement adéquats. Nous nous efforçons de nous assurer que le contenu de ce site Web est correct et régulièrement mis à jour. Toutefois, ViVio sprl ne garantit pas le caractère exact, fiable, adéquat, complet et à jour du contenu de ce site Web. ViVio sprl ne pourra en aucun cas être tenu responsable pour quelque dommage que ce soit survenant de l'accès à ce site Web ou de l'utilisation de ce site Web ou de son contenu.

Droits de propriété intellectuelle. Ce site Web et son contenu, en ce compris de façon non limitative les textes, graphiques, images, logos et icônes, sont protégés par des droits de propriété intellectuelle ou autres et ne peuvent être copiés, reproduits, distribués, utilisés, adaptés ou traduits, en tout ou en partie, sauf autorisation écrite de ViVio sprl et sans préjudice de la possibilité de télécharger et d'imprimer des éléments de ce site Web exclusivement à des fins personnelles et non commerciales, pour autant que le contenu ne soit pas modifié et que les notices de droits d'auteur et marques soient conservées.

Liens vers d'autres sites. Les hyperliens vers des sites Web de tiers disponibles sur ce site Web sont fournis pour votre facilité. Si vous décidez d'utiliser ces liens, vous quitterez ce site Web. ViVio sprl ne peut être tenu responsable du contenu des sites Web de tiers.

Publicité. Le financement du site est assuré par la publicité, qui constitue donc une source de revenus pour celui-ci. Toutefois, elle n'influence pas les contenus publiés sur celui-ci. Les espaces publicitaires sont clairement identifiés comme tels par la mention "Publicité".

Droit applicable et juridictions compétentes. Votre accès et utilisation de ce site Web sont régis par le droit belge. Les tribunaux de Bruxelles sont seuls compétents pour toute dispute liée à l'accès ou à l'utilisation de ce site Web.

MediBlog. L'ensemble des dispositions de la présente charte s'appliquent au blog de MediPedia: MediBlog.

MediBlog est modéré par ses auteurs de manière systématique (vérification de tous les messages avant publication sur le blog par des journalistes santé).

L'information diffusée sur ce blog est destinée à encourager, et non à remplacer, les relations directes entre patients et professionnels de santé.

Nous vous rendons attentif au fait que tout commentaire peut être lu, utilisé, repris et cité par tous. Vous n’avez pas la possibilité d’effacer ou modifier vos messages ni d’effacer des citations dans d’autres messages. Exceptionnellement, vous pouvez contacter les modérateurs via notre formulaire de contact pour le faire Les citations de vos messages ne pourront être effacées. Prenez donc garde aux informations que vous diffusez.

Notre blog s’adresse au grand public. Il a pour mission de faciliter les échanges sur le thème de la santé.

Les modérateurs et les membres doivent se comporter en tout temps avec respect et honnêteté.

En utilisant notre blog, vous vous engagez à ne diffuser que des informations qui sont vraies et correctes au vu de vos connaissances et de votre expérience personnelle. De plus, nous vous invitons à fournir des sources (références, liens, etc.) lorsque c’est possible et pertinent.

Il n’est pas permis de poster des commentaires publicitaires, que ce soit sous forme de texte, bannières ou liens, par exemples.

Les modérateurs se réservent le droit de ne pas publier tout commentaire jugé inapproprié sans en avertir son auteur.

Dernière mise à jour: septembre 2011.

ViVio

Cette Politique de Protection de la Vie Privée précise la façon dont vos données à caractère personnel peuvent, le cas échéant, être collectées et traitées par ViVio sprl dans le cadre de votre utilisation de ce site Web. ViVio sprl, en tant que responsable du traitement, s'engage à traiter vos données à caractère personnel conformément aux dispositions de la loi belge du 8 décembre 1992 relative à la protection de la vie privée à l'égard des traitements de données à caractère personnel ainsi qu'aux dispositions ci-dessous.

Catégories de données traitées - Buts du traitement. En utilisant ce site Web, vous pouvez librement décider de fournir certaines données personnelles vous concernant afin de vous abonner gratuitement à une ou plusieurs lettres d'information électroniques. Les données suivantes seront traitées afin de répondre à votre demande: votre prénom, votre adresse e-mail, votre code postal, votre sexe, votre année de naissance, la langue de votre choix (français ou néerlandais) et l'identification des newsletters auxquelles vous vous êtes abonné. ViVio sprl n'utilisera pas vos données personnelles à d'autres fins, si ce n'est à des fins statistiques. Vos données personnelles ne seront pas communiquées à des tiers.

Accès, modification, suppression de vos données personnelles. Vous pouvez accéder aux données personnelles vous concernant, telles que collectées et traitées par nous, en demander la modification ou la suppression, le cas échéant, en nous contactant à l'adresse privacy@medipedia.be ou en vous rendant sur la page suivante: accéder à votre profil. Vous pouvez également vous désabonner de notre service de lettre d'information électronique en vous rendant sur la page suivante: accéder à votre profil.

Si vous avez des questions concernant nos Conditions d’Utilisation ou notre Politique de Protection de la Vie Privée, n'hésitez pas à nous contacter par e-mail privacy@medipedia.be ou à l'adresse suivante: ViVio sprl, rue Rodenbach 70, 1190 Bruxelles (Belgique).

Dernière mise à jour: septembre 2010.

ViVio

La société ViVio sprl (Groupe ViVio, www.vivio.com), a pour vocation l’information du grand public sur tous les thèmes touchant à la santé, par le biais de guides, de magazines, de sites web, et d’autres médias.

La rédaction du site medipedia.be est dirigée par un médecin et composée de journalistes médicaux :

Le contenu du site est original, rédigé par l'un de ses auteurs ou validé par la rédaction du site.

Elle s’efforce de fournir une information scientifiquement valide, actualisée, neutre et accessible pour le grand public.

ViVio

ViVio

ViVio